Theo đó, 18 Chi nhánh, Phòng giao dịch được mở mới được thiết kế hiện đại theo tiêu chuẩn quốc tế, rộng rãi, tiện nghi, bên cạnh không gian số hóa tiên tiến nhằm mang lại sự tiện lợi và tiết kiệm thời gian cho khách hàng. Hoàn tất kế hoạch này, HDBank sẽ nâng mạng lưới lên 347 điểm giao dịch ngân hàng, hơn 23.000 điểm giao dịch tài chính, với gần 15.500 CBNV, phủ sóng đến 63 tỉnh, thành trên cả nước.
HDBank đã chuẩn bị sẵn sàng mọi nền tảng chuyển đổi số mạnh mẽ trên thị trường tài chính, ngân hàng.
Đi cùng với kế hoạch mở rộng mạng lưới, HDBank tiếp tục tuyển dụng 250 CBNV ở tất cả các vị trí tại 18 điểm giao dịch trên. Thời gian nộp hồ sơ từ nay đến 31/7/2022. Với chính sách luôn thúc đẩy sự phát triển tiềm năng của mỗi cá nhân, hài hòa trong mục tiêu phát triển Ngân hàng, mang lại đời sống tinh thần hạnh phúc cho CBNV, mỗi HDBanker được khuyến khích thể hiện năng lực cá nhân, được tạo điều kiện để cống hiến và thăng tiến trong nghề nghiệp.
Trung bình mỗi năm, HDBank tổ chức 600 khóa đào tạo nội bộ. Ngoài ra, HDBank còn có chế độ phúc lợi như: thưởng vượt năng suất; vay ưu đãi lãi suất, chăm sóc sức khỏe định kỳ, phát hành cổ phiếu ưu đãi theo chương trình lựa chọn... HDBank cũng là Ngân hàng Việt Nam duy nhất 4 năm liền được HR Asia bình chọn “Nơi làm việc tốt nhất châu Á”.
Với việc phát triển mạng lưới và đội ngũ CBNV, HDBank đang từng bước hiện thực hóa kế hoạch chiến lược quy mô và chất lượng mà HĐQT đã thông qua trong năm 2022 và giai đoạn 2021- 2025. Năm 2022, HDBank cũng đã triển khai thành công dự án website tại 63 tỉnh, thành, giúp doanh nghiệp và bà con tiếp cận dễ dàng các sản phẩm dịch vụ. Kết thúc quý I/ 2021, HDBank công bố lợi nhuận trước thuế đạt 2.528 tỷ đồng, tăng 20,3% so với cùng kỳ và hoàn thành 26% kế hoạch năm./.