Bạn đọc hỏi: Tôi là một lao động nữ về hưu từ đầu năm 2018 và so với đồng nghiệp về hưu từ năm 2017 thấy thiệt gần 10%. Vậy trong thời gian tới tôi có được bù khoản chênh lệch này hay không và mức bù sẽ là bao nhiêu?