Tờ Daily Mail (Anh) ngày 20/6 đưa tin Sở Nước thành phố Kobe tại Osaka (Nhật Bản) đã nhận lỗi do nam nhân viên 64 tuổi đã dùng tới 78 phút trong giờ làm việc đi mua đồ ăn trưa trong vòng 7 tháng qua.
Các lãnh đạo Sở nước thành phố Kobe lên truyền hình cúi đầu nhận lỗi trước khách hàng. Ảnh: New York Daily News |
Theo đó, trong khoảng thời gian từ tháng 9/2017 đến tháng 3/2018, nam nhân viên này đã đến cửa hàng gần nơi làm việc 26 lần để mua đồ ăn trưa trong giờ làm việc. Mỗi lần di chuyển này mất 3 phút.
Cấp trên đã phát hiện hành động của nam nhân viên 64 tuổi. Giám đốc Sở nước Kobe đã lên truyền hình, cúi gập đầu xin lỗi khách hàng vì hành động của nhân viên. Ban lãnh đạo cơ quan này đồng thời cho biết đã phạt trừ lương của nam nhân viên vi phạm.
Tuy nhiên, sau đó người dân Nhật Bản lại lên tiếng bảo vệ nam nhân viên trong vụ việc. Một ý kiến cho rằng trong vòng 6 tháng, nam nhân viên rời bàn làm việc 26 lần cho thấy tần suất chỉ là 1 lần/tuần.
Trường hợp này còn gây tranh cãi về nền văn hóa làm việc của Nhật Bản, nơi người lao động hiếm khi xin nghỉ ốm và thường làm việc trong nhiều giờ liên tục.
Khoảng 25% các công ty Nhật Bản có nhân viên làm việc thêm giờ hơn 80 tiếng/tháng, khoảng thời gian làm thêm này không hề được tính vào tiền lương.
Người lao động tại Nhật Bản có quyền nghỉ 20 ngày/năm nhưng khoảng 35% trong số họ chưa bao giờ sử dụng một ngày nghỉ nào.